Ключевые сотрудники: кто они и почему так важны для бизнеса

Полезный код 1С

Код для 1С:Предприятие 8.5, самой продвинутой платформы фирмы 1С, помогает автоматизировать учет ключевых сотрудников, фиксируя их вклад и бонусы. Этот пример создает отчет о премировании. Ремарка: Код написан для абстрактной конфигурации, не претендует на полноту и может содержать ошибки, так как сгенерирован ИИ.

// Процедура формирования отчета о премировании ключевых сотрудников
Процедура СформироватьОтчетОПремировании(Период, Подразделение) Экспорт
    // Инициализация запроса
    Запрос = Новый Запрос;
    Запрос.Текст = 
        "ВЫБРАТЬ
        | Сотрудники.Ссылка КАК Сотрудник,
        | Сотрудники.ФИО КАК ФИО,
        | Премии.Сумма КАК СуммаПремии
        | ИЗ
        | Справочник.Сотрудники КАК Сотрудники
        | ЛЕВОЕ СОЕДИНЕНИЕ
        | РегистрСведений.Премии КАК Премии
        | ПО Сотрудники.Ссылка = Премии.Сотрудник
        | ГДЕ
        | Сотрудники.Подразделение = &Подразделение
        | И Премии.Период МЕЖДУ &НачалоПериода И &КонецПериода";
    Запрос.УстановитьПараметр("Подразделение", Подразделение);
    Запрос.УстановитьПараметр("НачалоПериода", НачалоМесяца(Период));
    Запрос.УстановитьПараметр("КонецПериода", КонецМесяца(Период));
    
    // Выполнение запроса и вывод результата
    Результат = Запрос.Выполнить();
    Выборка = Результат.Выбрать();
    Пока Выборка.Следующий() Цикл
        Сообщить("Сотрудник: " + Выборка.ФИО + ", Премия: " + Выборка.СуммаПремии);
    КонецЦикла;
КонецПроцедуры